Skip to content Skip to footer

All Posts

Geleceğin Liderleri Kurumsal Yönetimlerde Dengeyi Nereye Taşıyacak?

Kurumsal Anlayışta Bütünsellik İnsan vücudunu bir bütün olarak ele aldığımızda, bu ana yapıyı oluşturan parçalardan birinde yaşanılan herhangi bir sorunun bütünün işleyişinde de çeşitli problemlere neden olacağı açıkça görülebilir. Sözgelimi, herhangi bir organımızın, olması gereken ölçütlerden düşük bir seviyede işleyişini yerine getiriyor olması, birtakım rahatsızlıklara sebep olacağı gibi hayat standardımızın önemli ölçüde düşmesine ve yaşam…

Daha fazlası

Podcast Yayıncılığı ve Pazarlama

Üretim yöntemlerinin muazzam bir hızla gelişmesi, üretim araçlarının hiç olmadığı kadar ucuzlayıp küçülmesi, marka yaratmanın birkaç günlük bir çabayla mümkün olması… Hemen hemen her sektörde hem sektör içi hem de sektör dışı rakipler giderek çoğalıyor. Dijitalleşme ve küreselleşme bireyleri ve devasa şirketleri gitgide güçlendirirken kobi düzeyindeki firmaların işini daha da zorlaştırıyor. Dijitalleşme ve üretim yöntemlerindeki…

Daha fazlası

Dikiz Aynasına Bakarak İleri Gitmek

Dikiz aynasına bakarak ileri gitmeyi denediniz mi? Sakın denemeyin; büyük ihtimalle başınıza bir şey gelecektir.  Öyle ki, her şeyden önce geride bıraktığınız yolun ivmesinde hareket ettiğiniz için, gideceğiniz yönü şaşırabilirsiniz. Diğer yandan bir ağaca veya duvara çarpabilir, bir canlıya zarar verebilir veya uçurumdan aşağı yuvarlanabilirsiniz. Korkutucu değil mi? Fakat nedense iş veya özel hayatımızda dikiz…

Daha fazlası

Satış Bir İkna Eylemidir

Satış Bir İkna Eylemidir

Sorumsuz kardeşini yapması gereken fakat bir türlü yapmak istemediği bir eyleme ikna etmek, sınıf arkadaşından kendisi için tuttuğu notları istemek, iş arkadaşından kendi projene destek vermesini istemek, patronunla yol parası üzerine bir müzakere yapmak… Satış denince zihinlerimize sadece ürün ve hizmet satmak eylemi geliyorsa kavramı pek de doğru içselleştirememişiz demektir. Satış eylemi, hayatlarımızın birçok yerinde…

Daha fazlası

İHTİYACIN OLAN HIZI BİLİYOR MUSUN?

Çocukluğumuzda başlıyor aslında ‘hızlı ol’ algısı. Ortalama 3 yaşına kadar hız kumandası ebeveynlerimizde oluyor. Yürümek için harcanan çaba, ilk konuşma için verilen emek, tabağındakinin hepsini bitirirsen hemen büyürsün masalları... Sanırım dünyada canlılar arasında bir şeyin zamanını beklemeyen tek canlı olabiliriz. Ama sana bir haberim var. Eğer bir yarış arabası, jet uçak veya maraton koşucusu değilsen…

Daha fazlası

Akademik Metinlerden Gündelik Yaşama: İletişim Kitabı

Akademik çalışmaların gündelik hayata uyarlanAmaması birçok okur-yazarın şikayet ettiğin şeylerin başında geliyor. Özellikle sosyal bilimler gibi direkt gündelik hayatımıza odaklanan disiplinlerdeki çıktılar maalesef makale düzeyinde kısırlaşıp kalıyor. Mikael Krogerus ve Roman Tschappeler bu sorunu görmüş olacak ki Aristo’nun retoriğinden Alman sosyal bilimci Elisabeth Noelle Neumann’ın suskunluk sarmalına; Erving Goffman’ın çerçeve etkisinden, Stuart Hall’un Kodlama/Kodaçımı modeline…

Daha fazlası

Algılardan Kurtulma Rehberi: İçten Dışa Liderlik

İnsanlık olarak deyim yerindeyse algılarla yaşıyoruz. Devletler, hükümetler, şirketler, çalışma arkadaşlarımız, aile bireyleri, eş ve dostlarımız... Temasta olduğumuz herkes ve her şey için zihnimiz birtakım süreçler yürütüyor. Bu süreçlerin sonucunda ön yargı, düşünceler, duygular ve hikayeler üretiyor. Peki tüm bu çıktılar ne kadar sağlıklı? Özümüze ulaşmak için tüm bu süreci nasıl yönetmeli nelere dikkat etmeliyiz?…

Daha fazlası

Temas – Diyalog ile Davranış Değişikliği

Gelişim kuşkusuz her birimizin hayatında önemli bir rol oynuyor. Kendi kişisel gelişimimizin yanında, kendilerini geliştirmeye dair mesai harcamayan kimseleri hayatlarımıza bile almıyoruz çoğu zaman. Bitmek bilmeyen bu ilerleme, gelişme, evrim geçirme ve olabilecek en iyi versiyonun olma hali dipsiz bir kuyu gibi. Tam da bu aşamada yolumuzu kaybetmemek, zihnimizde oluşan sonsuz soru döngülerini kırabilmek için…

Daha fazlası

Kurumsal Yaşamın Geleceği: Oyunlaştırma

Geleceği yakalamak, dijital dönüşüme ayak uydurabilmek ve nihayetinde de sürdürülebilir yapılar inşaa ederken gelecekte de var olabilmek isteyen kurumlar hiç olmadığı kadar zorlayıcı bir dönüşüm sürecindeler. Bu sonsuz çabanın ilk adımında, hızla ölçeklenebilen ve müşteri istek/ihtiyaçlarına hızla cevap verebilen start-up şirketlerinin iş yapış biçimleri örnek alındı. Çok uluslu onlarca yıllık geçmişe sahip şirketlerin çağa ayak…

Daha fazlası

Duygusal Zekâ: Empati

Duygusal Zekâ: Empati

İş hayatı, kişisel yaşamlarımızla öyle bir iç içe geçti ki; iyi bir insan olmakla, kariyer basamaklarında hızlıca yükselmek için gerekli nitelik ve yetenekler birebir örtüşmeye başladı: Empatik yetenekleri olan, dinlemeyi bilen, hitabet yeteneğine sahip, anlayışlı, kibirden uzak, kültür sermayesi bulunan, duygusal zekası güçlü… Oysa onlarca yıldır izlediğimiz bilim kurgu filmleri, okuduğumuz gelecek tasvirinde bulunan romanlar…

Daha fazlası